Ինչպես ստանալ աշխատանք ԱՄՆ Top 10 ավիաընկերություններում

Ձեր կարիերան անջատված է

Որոնում ավիաընկերությունների համար: Առաջատար հինգ տրանսպորտային ուղեւորները պարբերաբար վարձում են թռիչքային անձնակազմի, ուղեբեռի բեռնախցիկների, օդաչուների, հաճախորդների սպասարկման, կառավարման եւ այլ աշխատանքների համար լրիվ դրույքով, կիսամյակային եւ սեզոնային աշխատանքների համար: ԱՄՆ-ի ամենաբարձր տրանսպորտային միջոցները մինչ օրս աշխատում են 483,000 լրիվ դրույքով եւ 102,447 մասնաճյուղի աշխատողներ մինչեւ 2016 թ., Ըստ ԱՄՆ տրանսպորտի վարչության Աշխատանքի վիճակագրության բյուրոյի: Ստորեւ ներկայացված են հինգ ամերիկյան ավիաընկերություններում առկա աշխատատեղերի եւ պրակտիկայի, առավելությունների եւ տեղեկատվության մասին ավելի մանրամասն:

Ալյասկա ավիաընկերությունները - Սիեթլում գործող ավիափոխադրողը բացում է օդաչուների, թռիչքների սպասարկողների, ստորգետնյա սպասարկման եւ բեռների, սպասարկման եւ ինժեներիայի, հաճախորդների սպասարկման, վերապահումների եւ հաճախորդների սպասարկման եւ տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ոլորտներում: Առավելությունները ներառում են ճամփորդական արտոնություններ, առողջապահական ծառայություններ, 401K, կատարողականի պարգեւներ, տոնական վճար, աշխատակիցների բաժնետոմսերի գնման ծրագիր, աշխատակիցների տրամադրման եւ կամավոր ծրագրեր, վճարովի ժամանակահատված, տեղափոխման աջակցություն, աշխատանքի / աշխատողների օժանդակություն, ընտանիքի եւ բժշկական արձակուրդի եւ աշխատակիցների զեղչեր: Այն նաեւ հատուկ ուշադրություն է դարձնում զինվորական վետերանների համար:

Allegiant Airlines - Լաս Վեգասում տեղակայված ավիաընկերության եւ ճամփորդական ընկերության անձնակազմի մոտ 4000 աշխատակից ունի եւ վարձում է: Աշխատանքները ներառում են օդանավի սպասարկում, հաճախորդների սպասարկում, թռիչքային գործողություններ, պրակտիկաներ, ՏՏ եւ կայանների գործակալներ: Առավելությունները ներառում են անսահմանափակ ազատ տարածություն-մատչելի թռիչքային արտոնություններ, հյուրն անցնում է ընտանիքի եւ ընկերների համար. գործընկեր ավիաընկերությունների վրա աշխարհում զեղչված չվերթներ; թոշակային պլանավորում, մրցակցային 401 (k) պլան. առողջապահական ապահովագրություն, առողջապահական ծրագիր եւ խթաններ. եւ վերապատրաստում:

American Airlines- ն փնտրում է աշխատանքի Ֆորտ Ուորթ, Տեխասի վրա հիմնված կապի օպերատոր: Ավիաընկերությունը բացում է թռիչքային անձնակազմի, օդաչուների, կորպորատիվ կառավարման, բեռների, հաճախորդների սպասարկման, ինժեներական, ֆինանսների, մարդկային ռեսուրսների, կապի, տեղեկատվական տեխնոլոգիաների, սպասարկման եւ մարկետինգի համար: Մատակարարը առաջարկում է բակալավրիատ եւ ավարտական ​​պրակտիկա եւ ունի հատուկ հավաքագրման ծրագիր, Ամերիկյան ավիաուղիների տեխնոլոգիաների զարգացման ծրագիրը (ADEPT), մշակելու ՏՏ տեխնիկական տաղանդի խողովակաշար:

Առավելությունները ներառում են առողջության եւ կյանքի ապահովագրություն, երկարաժամկետ խնամք, իրավական օգնություն, աշխատակիցների վարկային միություն, 401 (k) համապատասխանող միջոցներ, շահույթի փոխանակում եւ խթաններ: Աշխատակիցները, նրանց ընտանիքները եւ ընկերները կարող են ճանապարհորդել գրեթե ցանկացած վայրում ամերիկյան եւ ամերիկյան արծիվների վրա, ստանալ այլ ավիաընկերություններով զեղչված ճանապարհորդություն եւ վայելել հյուրանոցների, մեքենաների վարձույթի, կռուիզների եւ այլնի հատուկ սակագներ:

Delta Air Lines - Ատլանտայի վրա հիմնված ավիաընկերությունը վարձում է հետեւյալ անվանակարգերում `վթարային ծառայություններ, թռիչքային սպասարկողներ, ուղեբեռի բեռնաթափման / ռամպի գործարքներ, կորպորատիվ / կառավարում, օդաչուներ, բեռներ, ՏՏ, օդանավակայանի սպասարկման ծառայություններ, վերապահումներ եւ թռիչքային գործողություններ: Այն ստիպում է nternships- ը եւ համանախագահները, որոնք առաջարկում են թռիչքի մոդելավորման, շարժիչի պահպանում, նախագծերի կառավարում, ցանցի պլանավորում, պահանջարկի կանխատեսում, հետազոտություն եւ վերլուծություն ձեռք բերելու փորձ ունեցող ուսանողների համար `մի քանի անուն: Պլանները հասանելի են տարրական կրթության մակարդակով, իսկ ամռանը `MBA / ասպիրանտուրայում: Վերջապես, ավիաընկերությունն առաջարկում է ճամփորդական արտոնություններ 30 օրվա ընթացքում ավարտելուց հետո, Delta- ն ուղեւորվում է ցանկացած վայրում: Այն նաեւ առաջարկում է առողջություն / առողջություն, 401 (k) պլան, կրթական նպաստներ, որդեգրման աջակցություն եւ աշխատակիցների զեղչեր ապրանքների եւ ծառայությունների նկատմամբ:

Frontier Airlines- ը ոչ միայն Denver- ի օպերատորն է վարձում օդաչուներին եւ թռիչքային սպասարկողներին, այլ նաեւ վարձում է պրակտիկանտներին, ուղեբեռի ներկայացուցիչներին, ֆինանսական վերլուծաբաններին, սպասարկման աշխատողներին եւ հավաքագրողներին: Perks- ը ներառում է թռիչքային նպաստներ, բժշկական / ատամնաբուժական ապահովագրություն, 401 (k) եւ վճարված հիվանդանոցային արձակուրդ եւ արձակուրդի ժամանակ:

Հավայան ավիաուղիներ - Կղզու դրոշակակիրը ունի ավելի քան 5000 աշխատող եւ վարձում է մի շարք պաշտոններում: Առավելությունները ներառում են անսահմանափակ ճանապարհորդություն ավիաընկերության համար `ձեր, ձեր ամուսնու, կախյալ երեխաների եւ ծնողների համար: Աշխատակիցներին տրվում են նաեւ յուրաքանչյուր մեկ ճանապարհային ճանապարհորդություն անցնող մեկ անձ, ընկերներին եւ հարազատներին: Նաեւ մատչելի են բժշկական եւ ատամնաբուժական ծածկույթը. ճկուն ծախսերի հաշիվներ առողջապահական եւ կախյալ խնամքի համար; 401 (k) ընկերության համապատասխանող ներդրումների հետ կապված կենսաթոշակային պլան. կյանքը եւ պատահական մահը եւ բաժանման ապահովագրությունը. երկարաժամկետ հաշմանդամություն; եւ աշխատակիցների օգնության ծրագիրը

JetBlue - Նյու-Յորքի ավիափոխադրող ավիաընկերությունը նշում է, որ «ոգեշնչումը սկսվում է այստեղ» աշխատատեղերի գլխավոր էջում: Տեղափոխիչը գտնվում է օդանավակայանի եւ ստորգետնյա գործողությունների, հաճախորդների սպասարկման, անջատման, օդաչուների, կորպորատիվ, համակարգային գործողությունների եւ տեխնիկական գործառնությունների վրա: Ավիաընկերությունը նաեւ սովորում է ուսանողներին քոլեջի անձնակազմի հետ, վճարովի ամառային պրակտիկայի ծրագիրը: Աշխատակիցները ստանում են բժշկական, ատամնաբուժական եւ տեսողության ապահովագրություն, խմբի իրավական, կյանքի, կարճաժամկետ եւ երկարաժամկետ անաշխատունակության ապահովագրություն, 401 (k) պլան, շահույթի բաշխում, աշխատակիցների ֆոնդային գնումների պլան եւ կամավոր զեղչային ծրագրեր: Եվ crewmembers ստանում են անվճար պահեստային ճանապարհորդություն JetBlue- ում, ինչպես նաեւ որոշ այլ ավիաընկերություններում կրճատված փոխարժեքի սպասման:

Southwest Airlines- Դալլասի ավիափոխադրողը պոտենցիալ աշխատողներին կոչ է անում իրենց կյանքը թռիչք կատարել, երբ դիմում է այստեղ: Պաշտոնները հասանելի են օդանավերի սպասարկման, օդանավակայանի շահագործման, զանգերի կենտրոնի, կորպորատիվ, թռիչքային գործողությունների եւ անուղիների վրա: Ավիաընկերությունն ունի զարգացող առաջնորդի զարգացման ծրագիր (ELDP), 18 ամսվա աշխատանքային շրջանառության ծրագիր, որը պատրաստում եւ առաջնորդում է դեպի հարավ-արեւմտյան ղեկավարներ: Մասնակիցները տեղադրվում են Հարավ-արեւմտյան համակարգի ցանկացած վայրում `Առաջնորդության դերում աշխատելու համար, ինչպես նաեւ Առաջնորդության դասընթացներ Դալլասի գլխամասային գրասենյակում: Այն նաեւ առաջարկում է պրակտիկայի ծրագիր: Այն առաջարկում է նպաստներ, ներառյալ ազատ ճանապարհորդող արտոնությունները, պատահական հագուստի կոդը, ProfitSharing- ը, 401 (k) խաղի խաղը եւ մեծ առողջական առավելությունները, ներառյալ բժշկական, ատամնաբուժական եւ տեսողական:

Spirit Airlines - Ֆլորիդա նահանգի Ուլտրա Լոուդերդեյլը, որը գտնվում է Ֆլորիդա նահանգի ծայրահեղ ցածր գնով, ունի 18 երկրներում ավելի քան 50 ուղղություններով աշխատողներ: Առկա աշխատանքները ներառում են ՏՏ ոլորտի վերլուծաբան, գետերի ուսուցիչ, ճառագայթների վերահսկող, փորձնական բազայի համակարգող եւ տեխնիկական գրող:

Միացյալ ավիաուղիներ - Տեսեք ձեր կարիերան Չիկագոյում գործող կրիչի մոտ: Աշխատանքները հասանելի են օդանավակայանում, թռիչքային սպասարկողներին, օդաչուներին, թռիչքային գործողություններին, սննդի ծառայություններին, IT- ին, կորպորատիվ ցանցին, ցանցային գործառնություններին, վերապահումների եւ սպասարկման համար Ավիաընկերությունը նաեւ ամառային եւ կիսամյակային պրակտիկա է անցել բակալավրիատի եւ ասպիրանտների համար `աշխատանքային կարգերի մեծ մասում: Սովորական առողջության եւ կյանքի ապահովագրության հետ մեկտեղ ավիաընկերությունը առաջարկում է աշխատակիցներին եւ նրանց ընտանիքներին զեղչել ավիատոմսերի տոմսերը եւ անսահմանափակ սպասարկվել ցանկացած վայրում, Միացյալ թռչող սարքեր: Կա նաեւ շահույթի փոխանակում, 401 (ք), բիզնես ռեսուրսային խմբեր, հասարակական ակումբներ եւ կամավորական հնարավորություններ: