ՍՊԱ-ն այդպիսի հանգիստ միջավայր է ապահովում հյուրերի համար, որ հեշտ է մտածել, որ սպաները կարող են աշխատել հանգստանալու տեղ: Բայց այս բոլոր սառնությունը շատ մեծ աշխատանք է պահանջում: Մտածեք այն բոլոր ջանքերի մասին, որոնք սկսում են թատերական փորձառություն ստեղծել, դուք տեսնում եք վերջնական արդյունքը, ոչ թե ամեն ինչ, որ անցնում է կադրերի ետեւում: Նմանապես, սպաները պահանջում են հմուտ մասնագետներ, գեղեցիկ հավաքածու եւ երաժշտություն `հաճախորդի համար հանգստանալու հաճելի փորձի ստեղծման համար:
Եթե դուք մտածում եք կարիերայի մեջ սպաում, հիշեք, որ դա նախ եւ առաջ ծառայողական բիզնես է: Դուք պետք է վայելեք մարդկանց հոգալը, անկախ նրանից, թե ինչ դիրքորոշում եք գտնվում: ՍՊԱ-ի առաջնային աշխատանքները ներառում են.
- Մուտքի մակարդակը եւ աջակցման դիրքերը, ինչպիսիք են հյուրերի ընդունելությունը, պահեստավորումը, մանրածախ վաճառքի գծով աշխատողները եւ դռների սենյակները:
- Ծառայության մատուցողներ, ինչպիսիք են մերսման թերապեւտը կամ էսթետիկ եւ եղունգների տեխնիկը: Որոշ խմբերում դա կարող է ներառել անձնական մարզիչներ եւ ֆիթնես հրահանգիչներ:
- Վարչական դիրքեր, ինչպիսիք են սպա ռեժիսորը, օգնական սպա ռեժիսորը, սպա մենեջերը, մանրածախ կառավարիչը եւ այլն:
Հոգատար բնույթ ունենալը հատկապես կարեւոր է, եթե դուք հանդիսանում եք մերսող թերապեւտ կամ էսթետիկ , ովքեր գործնական աշխատանք են կատարում: Սակայն հյուրերը պետք է հոգ տանեն շփման բոլոր կետերում, ներառյալ ճաշասենյակը եւ դարակասենյակը: ՍՊԱ-ի տնօրենը պետք է կազմակերպված լինի եւ իմանա, թե ինչպես վարել բիզնեսը, այլեւ բավական ուշադիր է հոգալ այն մարդկանց մասին, ովքեր հոգ են տանում հյուրերին:
Լավագույն հանգամանքներում, ՍՊԱ-ում աշխատելը մեծ վարձատրություն է: Դուք օգնում եք ուրիշներին լավ զգալ, աշխատանքը սիրեք եւ արժանապատիվ ապրեք: ՍՊԱ-ները վատ վիճակում են, դա կարող է դժվար լինել, տհաճ եւ ոչ այնքան լավ վճարել:
Սպա կարիերայի առավելությունները
- ՍՊԱ աշխատակիցների մեծ մասը գտնում է, որ դա հաճելի է, որպեսզի կարողանանք աշխատել, որն օգնում է մարդկանց:
- Հաճախորդները հաճախ շատ գոհունակ են:
- Ունենալով մեծ ուշադրություն դեպի շարունակական կրթություն եւ վերապատրաստում, ինչը մեծ է, եթե սիրում եք սովորել:
- Երբ սպա զբաղված է, դա լավ միջոց է, որ թերապեւտիկները ապրեն:
- Կա լավ ծովափնյա սպա-խնամքի զգացողություն:
- Հնարավորություններ կան ավելի շատ հմտություններ սովորելու կամ կառավարման մեջ ներգրավվելու, եթե ցանկանում եք այդ առումով:
- Ժամանակի ընթացքում շատ թերապեւտներ կառուցում են մասնավոր պրակտիկա եւ ավելի քիչ գումար են տալիս ավելի քիչ ժամերով
Սպա կարիերայի թերությունները
- Մերսում թերապիան , մասնավորապես, ֆիզիկապես պահանջում է աշխատանք, հատկապես, եթե օրվա ընթացքում պետք է զբաղվել հինգից վեց մասաժով, ընդամենը 10 րոպե: Շատ թերապեւտները քայքայում են միայն իրենց մասնիկները փրկելու համար:
- Թերապեւտները, աջակցող անձնակազմը եւ նույնիսկ մենեջերները հաճախ ստիպված են աշխատել վաղ կամ ուշ անցումային շրջանում, քանի որ շատ սպա (հատկապես առողջարանային սպա) ունեն երկար ժամեր:
- Հանգստյան օրերը ամենաշատ ժամանակն են, որոնք կարող են խանգարել զվարճալի եւ ընտանեկան կյանքին:
- Աջակցություն աշխատողների աշխատատեղերը հաճախ նվազագույն աշխատավարձ են:
- Թերապեւտները միայն իրական գումարներ են անում, երբ նրանք աշխատում են եւ կարող են նստել շրջապատի միջեւ: Դրսում եւ դանդաղ ժամանակներում ձեր եկամուտը կարող է անկում ապրել:
Լավագույն գործատուները ձգտում են լինել խոշոր հյուրանոցային եւ առողջարանային սպա, որը ղեկավարվում է Ritz-Carlton, Four Seasons եւ Mandarin Oriental ընկերությունների կողմից:
Այս մեծ հատկությունները հասկանում են գերազանցության կարեւորությունը յուրաքանչյուր մակարդակում, ուստի նրանք ձգտում են վարձել ղեկավարներին, ովքեր իսկապես ներգրավված են իրենց ծառայողական բարոյականությունը: Նրանք սովորաբար ապահովում են աշխատակիցների համար առավել նպաստավոր միջավայր եւ ավելի լավ օգուտներ:
Այս աշխատանքները սովորաբար բարձր են փնտրում եւ շրջանառությունը դանդաղ է: Ամենափոքրը վարձվում է, երբ ՍՊԱ-ն առաջին անգամ բացվի եւ ղեկավարությունը ստիպված է վարձել լիարժեք անձնակազմ: Երբեմն այս բարձրակարգ առանձնահատկությունները կկարողանան տաղանդավոր սկսնակներին վարձել ճիշտ կրթությամբ, անձնավորությամբ եւ վերաբերմունքով եւ վերապատրաստել դրանք իրենց չափանիշներին: Ավելի հաճախ նրանք փորձ են փնտրում, հատկապես մեկ այլ շքեղ գույքի:
Անկախ հյուրանոցներում հանգստյան օրերին եւ spas- ները ավելի անկանխատեսելի են: Ամեն ինչ կախված է սեփականատիրոջից, սեփականատիրոջ էթիկան: Day spas- ը կարող է լինել մեծ տեղ աշխատելու համար, բայց սա նաեւ այն դեպքն է, երբ սարսափելի պատմություններ են լինում:
Հատվածների փոխարեն փոխարինված թերթիկները: Հագուստները գնում են չորանոց, լվացքի մեքենայի փոխարեն: Եթե հյուրերը գիտեին, ապա նրանք կաշխատեին, եւ երբեմն էլ թերապեւտները չեն կարող դա վերցնել:
Անկախ նրանից, թե ինչ աշխատանք եք փնտրում, դուք պետք է լինեք բարեկամ եւ բարեկարգ: Լավագույն ՍՊԱ աշխատակիցները պարտավորվում են գերազանցության եւ վստահելի, տաք եւ բարի: Որպես աշխատանքի հարցազրույցի մի մաս, թերապեւտները բուժում են սպա-ռեժիսորի, մենեջերի կամ առաջատար թերապեւտի, ցույց տալու, թե ինչ կարող են անել: Իդեալական իրավիճակը, որը հույս է ներշնչում, այսպես է թվում.
- անկախ նրանից, թե ինչ տեսակի սպա եք աշխատում, դա գեղեցիկ է եւ լավ:
- սեփականատերը կամ կառավարիչը ուշադիր, իրավասու եւ հարգում է ձեր աշխատանքը:
- ՍՊԱ-ն ունի բավարար գիրք, որը զբաղված է զբաղված, որը, եթե դուք թերապեւտ եք, թարգմանում է կենսապահովման:
Հաջողություն!